Управление Роспотребнадзора по Еврейской автономной области объявляет о приёме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы начальник отдела организации и обеспечения деятельности, бухга
Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Еврейской автономной области (далее-Управление Роспотребнадзора по Еврейской автономной области) объявляет о приёме документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы:
с местом работы в г. Биробиджане
- начальник отдела организации и обеспечения деятельности, бухгалтерского учета и отчетности Управления Роспотребнадзора по Еврейской автономной области;
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации квалификационным требованиям к вакантной должности федеральной государственной гражданской службы.
Положение о конкурсе утверждено Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации» (в ред. Указов Президента РФ от 22.01.2011 № 82, от 19.03.2013 № 208, от 19.03.2014 № 156).
Условия прохождения государственной гражданской службы определяются Федеральным законом от 27.07.2004 № 79 «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и иными нормативными правовыми актами.
К претендентам на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы предъявляются требования, предусмотренные указом Президента Российской Федерации от 27.09.2005 № 1131 «О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для федеральных государственных гражданских служащих» (в ред. Указов Президента РФ от 26.07.2008 № 1127, от 15.11.2013 № 848), приказом Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека от 08.08.2012 № 813 "О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей федеральными государственными гражданскими служащими территориальных органов Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека" (Зарегистрировано в Минюсте России 31.08.2012 № 25342).
Квалификационные требования к кандидату на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы начальника отдела организации и обеспечения деятельности, бухгалтерского учета и отчетности Управления Роспотребнадзора по Еврейской автономной области:
1. К уровню профессионального образования:
- высшее образование.
2. К стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности:
- не менее двух лет или опыт работы по специальности не менее трёх лет.
3. К профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей начальника отдела организации и обеспечения деятельности, бухгалтерского учета и отчетности Управления Роспотребнадзора по Еврейской автономной области:
Знания: Необходимо знать Конституцию РФ, Федеральные законы и иные нормативно-правовые акты РФ применительно к исполнению своих должностных обязанностей, прав, ответственности, структуру управления, стратегию и перспективу его развития, организацию труда и управления, правила делового этикета, правила внутреннего служебного распорядка, порядок работы со служебной информацией, методические и нормативные документы по организации мероприятий, обеспечивающих секретность проводимых закрытых работ, по секретному делопроизводству и коммерческой тайне; схемы документооборота организации, единую государственную систему делопроизводства; инструкции и положения по обеспечению защиты информации при автоматизированной обработке данных на ЭВМ; порядок составления номенклатуры дел, описей дел постоянного и временного хранения, установленной отчетности, сроки и порядок сдачи дел в архив; систему организации сверки наличия секретных документов, контроля за исполнением документов; правила, инструкции, положения и другие нормативные материалы, определяющие систему наименования, хранения, поиска и выдачи документов, находящихся в секретном отделе; правила эксплуатации оргтехники и других средств механизации труда; производственную и организационную структуру организации. Законы и иные нормативные правовые акты в сфере охраны труда; государственные нормативные требования охраны труда; требования охраны труда, установленные правилами и инструкциями по охране труда; делопроизводство и методические документы по вопросам охраны труда; методы выявления, оценки и управления профессиональными рисками; виды применяемого оборудования и правила его эксплуатации; методы изучения условий труда на рабочих местах; правила и средства контроля соответствия технического состояния оборудования требованиям безопасного ведения работ; порядок проведения расследования несчастных случаев; порядок и сроки составления отчетности о выполнении мероприятий по охране труда; основы трудового законодательства; правила внутреннего трудового распорядка организации; правила охраны труда и пожарной безопасности. Методические, нормативные и другие руководящие материалы по организации гражданской обороны, предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, по формированию, размещению использованию и освежению запасов государственного материального резерва.
Профессиональные навыки: работа с законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации; квалифицированное планирование работы; планирование и достижение целей в сфере санитарно-эпидемиологического благополучия населения и защиты прав потребителей; работа с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работа с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работа в операционной системе; управления электронной почтой; работа в текстовом редакторе; работа с электронными таблицами; подготовка презентаций; использование графических объектов в электронных документах; работа с базами данных; ведение деловых переговоров, публичного выступления, подготовка делового письма, проектов нормативных актов; анализ и прогнозирование; грамотного учета мнения коллег; организация работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами, органами местного самоуправления и гражданами; адаптация к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; эффективное планирование рабочего времени; систематическое повышение своей квалификации; систематизация информации, работа со служебными документами; квалифицированная работа с людьми по недопущению личностных конфликтов.
Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в адрес Управления Роспотребнадзора по Еврейской автономной области следующие документы:
а) личное заявление (образец прилагается);
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р (в ред. Распоряжения Правительства РФ от 16.10.2007 № 1428-р), с приложением фотографии 40 x 60 мм (форма прилагается);
в) копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
- копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (копии приказов о приеме на работу, справки с предыдущего места работы и другие);
- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма прилагается);
е) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы по форме, установленной указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460 (форма прилагается);
ё) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы по форме, установленной указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460 (форма прилагается);
ж) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы по форме, установленной указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460. Сведения представляются на каждого из несовершеннолетних детей (форма прилагается);
з) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
и) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
к) копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу.
Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, вправе представить иные документы (характеристики, рекомендации, отзывы, копии документов о присвоении почетных званий, классного чина, дипломатического ранга, воинского, специального звания, награждении государственными наградами и т.п.).
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с приложением фотографии 40 x 60 мм (форма прилагается).
Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на государственную службу и ее прохождения.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа в их приеме.
Решение о дате и времени проведения второго этапа конкурса принимается после проверки в установленном законодательством Российской Федерации порядке достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, при наличии не менее двух кандидатов, допущенных к участию в конкурсе.
В ходе проведения конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов, а также с учетом оценки профессиональных и личностных качеств. Необходимость применения методов оценки, а также очередность их применения при проведении конкурса определяется конкурсной комиссией.
При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к должности гражданской службы, на замещение которой проводится конкурс, и других положений должностного регламента, связанных с исполнением обязанностей по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о федеральной государственной гражданской службе.
Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность федеральной государственной гражданской службы либо отказа в таком назначении.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте Управления Роспотребнадзора по Еврейской автономной области и государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.
До истечения этого срока документы хранятся в архиве Управления Роспотребнадзора по Еврейской автономной области, после чего подлежат уничтожению.
Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.
Подробная информация о вакантных должностях (примерный размер денежного содержания, служебное время, государственные гарантии др.) размещена на Федеральном портале государственной службы и управленческих кадров.
Прием документов и место проведения конкурса:
679016, ЕАО, г. Биробиджан, ул. Шолом-Алейхема, 17, кабинет № 3 в рабочие дни с 9.00 до 17.00 часов, перерыв на обед с 13-00 до 14-00 часов.
Документы принимаются с 03.10.2016 по 24.10.2016.
Дата, место и время проведения конкурса будет сообщено кандидатам, допущенным к участию в конкурсе, дополнительно.
Телефоны для справок: (42622) 22392.
E-mail: zpp@79.rospotrebnadzor.ru.
Контактное лицо: Вовчак Анна Викторовна
Приложения:
1. Образец заявления для внешних соискателей
2. Образец заявления для внутренних соискателей
3. Форма анкеты